Впервые о дискриминации и незаконном увольнении рассказала бывший аналитик по IT-безопасности в Sony Interactive Entertainment Эмма Махо, которая в ноябре 2021 года подала иск против компании.

Sony повертела носом, сославшись на отсутствие доказательств. После этого к иску присоединились еще 7 уволенных из компании женщин и одна ныняшняя сотрудница. По их словам, в компании их ни во что не ставят, часто увольняют и у них меньше карьерных возможностей, чем у мужчин.

Слушание по коллективному иску состоится не раньше апреля 2022 года.